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Le ghosting : le comprendre et le surmonter

Vous avez peut-être vu passer ce terme récemment, on peut le lire de plus en plus fréquemment sur la toile. Le mot « ghosting » est en effet venu caractériser un comportement que de nombreuses personnes ont pu subir. On parle de ghosting lorsque quelqu’un ne donne plus de nouvelle du jour au lendemain, sans qu’il ait donné une quelconque explication. Cela peut arriver dans le cadre d’une relation amicale mais également dans une relation amoureuse. Celle-ci se passe bien et le lendemain brutalement, le partenaire disparait. Ce qui semblait pour l’autre être une belle histoire, sans problèmes et prometteuse pour l’avenir […]

Comment être irrésistible pour un homme ?

Qu’ il s’agisse de mettre le Jules de vos rêves ou de garder votre mari, vous aurez besoin de femmes pour faire des efforts constants. Drague, la séduction est comme un jeu qui continue. La maxime qui suit : « Ne prenez jamais votre homme pour acquis », même s’il semble déjà à vos pieds et qu’il ne jure que par vous. Voici quelques conseils sur la façon d’avoir cette personnalité qui fera de vous la femme la plus irrésistible qu’il ait jamais rencontrée. Comprendre ce que l’homme cherche Vous devez savoir qu’en termes d’amour, le cerveau d’un homme fonctionne différemment de celui […]

Quand une personne vous ignore ?

Parfois, nous sommes si aveugles que nous ne voyons pas comment les autres parviennent à nous manipuler et à s’amuser dans leurs propres intérêts. On dit que plus vous ignorez une personne, plus il sera intéressé . Parfois, ça marche. Peut-être parce que nous aimons ce jeu d’avant en arrière où l’un est le chat et l’autre est la souris. Mais… que se passe-t-il si ça nous fait mal ? Nous avons tendance à « accrocher » à quelqu’un qui disparaît ou qui nous manipule . Ce n’est pas un signe de vie. Cela ne nous montre aucun intérêt. Si cette personne réapparaît, […]

Comment se préparer à un test de personnalité ?

Il est possible que votre prochain emploi dépendra de vos résultats dans un test psychométrique. De plus en plus d’entreprises comptent sur un test de personnalité développé par des psychologues pour confirmer leur choix de candidat : le test psychométrique. Il s’agit généralement de la dernière étape du processus de recrutement… avant que le poste ne soit proposé, bien sûr ! La réalisation de cette étape est donc très positive, mais stressante, nous sommes d’accord. Travaillons autour du problème avec l’aide de spécialistes du personnel et le site Dice, qui a récemment publié un billet sur ce sujet. Un test psycho-quoi ? « Pour […]